fbpx

“WISIGHT ไม่ใช่สถานที่แต่คือผู้คน”

Wisesight เป็นพันธมิตรของคนที่มีรูปแบบการทำงานและชีวิตเดียวกัน ด้านล่างนี้คืออุดมคติ 5 ประการของวัฒนธรรมองค์กรของเรา

Trust

ธุรกิจต้องการความน่าเชื่อถือ ทำธุรกิจให้น่าเชื่อถือ พนักงานต้องเชื่อใจกันก่อน

WISESIGHT's Culture : To make reliable business, staff must trust one another first.

Empowerment

เพื่อให้บริษัทพัฒนาและเติบโตได้ด้วยตัวเอง พนักงานจำเป็นต้องสนับสนุนซึ่งกันและกัน

WISESIGHT's Culture : To enable the company to develop and grow by itself, staff needs to support one another.
WISESIGHT's Culture : Helping people learn from one another and sharing experiences for a cooperation.

Collaboration

ช่วยให้ผู้คนเรียนรู้จากกันและกันและแบ่งปันประสบการณ์เพื่อความร่วมมือ

WISESIGHT's Culture : We support all types of skill development for the sustainable growth of organizations.

Growth

เราสนับสนุนการพัฒนาทักษะทุกประเภทเพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืนขององค์กร

WISESIGHT's Culture : The company should make their staff proud to be a part of it, both the company and staff are learning and growing together.
WISESIGHT's Culture : The company should make their staff proud to be a part of it, both the company and staff are learning and growing together.

Pride

บริษัทควรทำให้พนักงานภาคภูมิใจที่ได้เป็นส่วนหนึ่ง ทั้งบริษัทและพนักงานกำลังเรียนรู้และเติบโตไปด้วยกัน

WISESIGHT's Culture : The company should make their staff proud to be a part of it, both the company and staff are learning and growing together.

เหตุผล ที่ควรร่วมงานกับเรา

Work-life integration

เพื่อให้ทุกคนสามารถใช้ชีวิต 1 ใน 3 ของชีวิตในสำนักงานโดยบูรณาการการทำงานและใช้ชีวิตร่วมกันในที่เดียว เราจึงออกแบบสัดส่วนพื้นที่ทำงานและพื้นที่ใช้สอยในสำนักงานเป็น 60:40 ตามลำดับ เพื่อให้พนักงานได้พักผ่อนอย่างเต็มที่ วิธีของตัวเอง เรามีความบันเทิงมากมาย เช่น แท็ปเบียร์ ปิงปอง บีนแบ็ก บอร์ดเกม และมุมดนตรี

Customized Benefit

นอกจากเงินเดือนและสวัสดิการแล้ว พนักงานยังสามารถกำหนดสิทธิประโยชน์เพิ่มเติมได้เอง เช่น การเพิ่มความคุ้มครองการประกันสุขภาพเพิ่มเติม การลาพักร้อนพิเศษ หรืองบประมาณสำหรับการเข้าร่วมการฝึกอบรมสำหรับผู้ที่กระตือรือร้นที่จะพัฒนาตนเอง

Agile System

เราใช้ระบบการทำงานแบบ Agile ซึ่งดัดแปลงมาจาก Sprint/Scrum Methodology เราทบทวนสิ่งที่ได้ทำไปแล้วและขั้นตอนต่อไปในการวิ่งแต่ละครั้งคืออะไร

Flat Organization

โครงสร้างองค์กร Wisesight เป็นองค์กรแบบแบน ทุกคนมีสิทธิแสดงความคิดเห็นโดยได้รับกำลังใจจากเพื่อน เพื่อนร่วมทีม และผู้นำของพวกเขา

ประกันสังคม

ประกันสุขภาพแบบกลุ่ม

ค่าทำฟัน

ทำงานที่บ้าน 12 วัน/ปี

ตรวจสุขภาพ

โบนัสประจำปี

เงินเดือนและการตรวจสอบประสิทธิภาพ

เวลาเข้างานแบบยืดหยุ่นได้

Open Positions
We're looking for people to join the team
Job Title

ที่ WISESIGHT เรากำลังมองหาคนที่พร้อมจะท้าทายตัวเองเพื่อที่จะเก่งขึ้น

เราแสวงหาผู้ที่กล้าหาญพอที่จะเอาชนะอุปสรรคใดๆ เพื่อแลกกับประสบการณ์ใหม่ๆ และไม่หยุดเรียนรู้ที่จะตามทันเทคโนโลยีที่เปิดตัวใหม่

หากคุณพร้อมที่จะเชื่อว่าความไว้วางใจ ความเข้าใจ และการดูแลซึ่งกันและกันเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการทำงาน Wisesight คือสถานที่ที่เหมาะสมสำหรับคุณและยินดีต้อนรับคุณเสมอ โปรดส่งเรื่องราวของคุณมาที่ hr.th@wisesight.com เพื่อที่เราจะได้รู้จักคุณมากขึ้น